Walk in interview besar besaran PT. Mayora Indah Tbk November 2018
Walk in interview besar besaran PT. Mayora Indah Tbk November 2018
Started baking its first biscuits out of a home kitchen in 1948. The business grew and Mayora Group was then formally established in 1977 and since then has grown to become a recognized global company in the Fast Moving Consumer Goods industry. Our diverse products can be divided into 8 categories: biscuit, candy, wafer, chocolate, coffee, instant food, beverage and cereal. Among our well-known brands are Kopiko, Danisa, Roma, Energen, Torabika, Beng Beng and many more.
Mayora Job Apply
We believe people is our biggest asset to grow our business. We are seeking for the right individuals to join our dynamic team. Search our job database to find opportunities and apply on line
Baca Juga
Karir
Perseroan terus memberikan fokus yang besar dalam pengembangan Sumber Daya Manusia. Penanaman nilai dan budaya Mayora merupakan salah satu langkah utama yang dilakukan untuk mendukung perkembangan Perseroan melalui terciptanya soliditas dan loyalitas seluruh pekerja terhadap Perseroan.
Penanaman nilai dan budaya Mayora ini dilakukan melalui kegiatan pengembangan mental pekerja. Melalui kegiatan kegiatan tersebut seluruh pekerja mendapatkan kesempatan untuk mendapatkan informasi tentang nilai dan budaya perusahaan, dan mendapatkan kesempatan untuk ikut memperkaya implementasi Nilai dan Budaya Perseroan dalam pelaksanaan aktivitas profesional sehari hari.
Di bidang kompetesi, pengembangan kemampuan pekerja tidak hanya untuk meningkatkan kemampuan tekhnikal yang mendukung peningkatan ketrampilan profesional, tetapi juga dengan pelatihan pengembangan personal dan managerial. Karena kami meyakini, kemampuan tekhnis harus didukung juga oleh kemampuan personal dan managerial dari yang bersangkutan.
Baca Juga
Untuk mendukung perkembangan Perseroan secara organisasi, Divisi SDM secara berkelanjutan menyelenggarakan Mayora Development Program, untuk mendapatkan calon pekerja dari perguruan tinggi ternama dari seluruh universitas baik dari dalam maupun dari luar negeri untuk bergabung dan mengembangkan kemampuan profesional mereka sebagai kader pemimpin Mayora dimasa depan.
Mohon berhati hati, PT. Mayora Indah Tbk tidak pernah memungut biaya dalam bentuk apapun kepada para pelamar pekerjaan.
Baca Juga
- Telah dibuka pendaftaran Pembinaan dan Pelatihan calon anggota Polri T.A. 2019
- Yuk Ikutan Pendaftaran PELATIHAN PBK BBPLK Serang Tahun 2018
Walk in interview besar besaran PT. Mayora Indah Tbk November 2018
Disnaker Kota Tangerang bekerjasama dengan PT. Mayora Indah Tbk, kembali akan menggelar rekruitmen karyawan yang rencananya akan dilaksanakan pada tanggal 27 November 2018 pukul 08.30 bertempat di Ruang Rekruitmen Kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Tangerang lantai 4 Jl. Perintis Kemerdekaan No. 1 Cikokol Kota Tangerang. Kegiatan ini merupakan kegiatan rutin yang dilaksanakan oleh Bidang Penempatan Tenaga Kerja dan Perluasan Kesempatan Kerja yang bertujuan untuk mengurangi angka pengangguran di Kota Tangerang.
Baca Juga
Operator Produksi
Pria dan Wanita
Maksimal usia 18-27 tahun
Pendidikan Lususan SMK Mesin/Otomotif/Mesin/Elektrik
Baru kerja belum berpengalaman
Lebih baik sudah memilki pengalaman kerja
Sehat jasmani dan rohani
Jujur dan disiplin
Mampu Mengoeprasikan Mesin
Tinngi badan min. 160cm (Pria) 155cm (Wanita)
Mampu bekerja dibawah tekanan
Siap kerja lembur
Siap ditempatkan dipabrik wilayah Tangerang
Wanita
Maksimal usia 18-27 tahun
Pendidikan Lususan SMA IPA SMK Kimia Analis / THP
Lebih baik sudah memilki pengalaman kerja min 1th
Tinngi badan min. 160cm (Pria) 155cm (Wanita)
Mampu bekerja dibawah tekanan
Siap kerja lembur
Siap ditempatkan dipabrik wilayah Tangerang
Pria dan Wanita
Maksimal usia 18-27 tahun
Pendidikan Lususan SMK Mesin/Otomotif/Mesin/Elektrik
Baru kerja belum berpengalaman
Lebih baik sudah memilki pengalaman kerja
Sehat jasmani dan rohani
Jujur dan disiplin
Memahami instalasi aliran listrik, PLC, dan Maintenance
Tinngi badan min. 160cm (Pria) 155cm (Wanita)
Siap ditempatkan dipabrik wilayah Tangerang
Baca Juga
Pria dan Wanita
Maksimal usia 18-27 tahun
Pendidikan Lususan SMA / SMK Sederajat
Lebih baik sudah memilki pengalaman kerja
Sehat jasmani dan rohani
Jujur dan disiplin
Mampu MengoeprasikanForkflift
Tinngi badan min. 160cm (Pria) 155cm (Wanita)
Mampu bekerja dibawah tekanan
Siap kerja lembur
Siap ditempatkan dipabrik wilayah Tangerang
Persyaratan yg wajib dibawa
CV
FC KTP
FC NPWP
Berkas kelengkapan kerja
FC SKCK Aktif
FC Ijasah Asli
FC KK
Baca Juga
Walk In interview
27 November 2018 pukul 08.30
bertempat di Ruang Rekruitmen Kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Tangerang
lantai 4 Jl. Perintis Kemerdekaan No. 1 Cikokol Kota Tangerang.
Dalam acara tes dan wawancara ini peserta diharapkan untuk menggunakan pakaian hitam putih dan penampilan rapih (rambut tidak panjang) dan alat tulis 2B, Berdasarkan hasil komunikasi dengan pihak HRD PT. Mayora bahwa lowongan yang dibutuhkan terdiri dari 4 jabatan diantaranya Operator produksi, Quality Control, Teknisi dan Operator Forklip. Adapun persyaratan yang harus dibawa diantaranya CV, Fotocopi KTP, Fotocopy NPWP, Fotocopy SKCK Aktif, Fotocopy ijazah Asli, Fotocopy Kartu Keluarga. Dan untuk persyaratan kualifikasi jabatan yang telah ditentukan oleh perusahaan masyarakat bisa langsung melihat flyer informasi lowongan.
Diharapkan dengan adanya perekrutan ini pencari kerja warga masyarakat Kota Tangerang bisa dapat terserap dan bekerja di perusahaan dan dapat secara konkrit menurunkan angka pengangguran di Kota Tangerang